A kompetenciák fejlesztésének regionális összefüggései és tapasztalatai
DOI:
https://doi.org/10.17649/TET.15.3-4.818Kulcsszavak:
emberi erőforrás menedzsment, tudásmenedzselés, stratégia, kompetenciaAbsztrakt
A tudással megalapozott szellemi tőke versenyképes minőségének biztosítása, illetve e szellemi tőke sikeres hasznosítása a szervezeti célok elérése érdekében gyakran használt menedzsmenttevékenység a vállalati menedzsmentben. Kevésbé ismertek és használatosak ezek a megközelítések a térségi folyamatok menedzselésére, a tudás térségi összefüggéseinek feltárására és annak menedzselésére. Jelen tanulmány kísérletet tesz e kérdéskör vizsgálatára.
##submission.downloads##
Megjelent
2001-09-01
Hogyan kell idézni
Farkas, F. (2001) „A kompetenciák fejlesztésének regionális összefüggései és tapasztalatai”, Tér és Társadalom, 15(3-4), o. 25–38. doi: 10.17649/TET.15.3-4.818.
Folyóirat szám
Rovat
Tanulmányok
License
A folyóiratban publikálni kívánó szerzők elfogadják a FELHASZNÁLÁSI ENGEDÉLYBEN részletezett feltételeket.